사회복지시설 종사자의 노동조합 참여 및 노조몰입이 복지태도에 미치는 영향

초록

본 연구의 목적은 사회복지시설 종사자의 노동조합 참여가 복지태도에 어떠한 영향을 미치는지 알아보는 것이다. 또 사회복지시설 노동조합원의 노조몰입이 복지태도에 미치는 영향을 파악하는 것을 목적으로 한다. 연구는 수도권에 소재한 사회복지시설 종사자 350명(노동조합원 165명, 비조합원 185명)을 대상으로 자기기입식 설문조사를 실시하는 것을 바탕으로 하였다. 기술통계를 분석하고, 각 집단 간의 복지태도 차이를 알아보았다. 사회복지시설 종사자의 노동조합 참여와 노조몰입이 복지태도에 미치는 영향을 분석하기 위해 위계적 다중회귀분석을 실시하였다. 분석결과, 종사자의 노동조합 참여는 복지태도에 유의한 영향을 미치는 것으로 나타났다. 또 노동조합원의 노조몰입도 복지태도에 유의한 영향을 주는 것으로 나타났다. 본 연구는 그동안 양적으로 부족한 사회복지사의 복지태도 연구에서 실증 연구를 보탠 점과 그동안 국내에서 시도하지 않은 노동조합 참여 및 노조몰입과 복지태도 간의 관계를 연구한 의의가 있다.

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